乐于事、勤于学、善于思，立足做好本职工作
在座的各位领导、各位同仁，大家上午好！今天我站在这里，心里特别激动也特别荣幸。激动是因为我参加工作以来第一次站在这么多人面前，做这样一次演讲，谈这样一个严肃的话题，因而还有几分紧张。荣幸也是特别感谢处办为咱们提供这样一次交流沟通的机会，提供了一个锻炼口才的舞台。值此机会，我也借这块宝地，跟大家交流一下我工作中的一些体会和感想。还请大家多多指正！
我演讲的题目是：乐于事、勤于学、善于思，立足做好本职工作
学习科学发展观，关键是要落在实处。联系到工作，就是要思考如何把本职工作做的更好？对这个问题，我个人体会可以归结为三句话：乐于事、勤于学、善于思。
一、乐于事。事是指事业、工作。乐于事也就是快乐工作的意思。试想，一个人对他所处的岗位，所负责的工作不满意、没有兴趣，做起事来，牢骚满腹、怨天尤人，工作怎么可能做的好！而反之，如果能在本职岗位上兢兢业业、勤勤恳恳、对于所负责的工作抱有极大的兴趣与热情，为自己在工作中取得的每一份成绩而由衷欢喜，那么他的工作必然能焕发出勃勃生机！但是事情往往不能尽如人意，财务工作是一项细致繁琐的工作，工作量大、枯燥，还往往涉及到多方利益关系。我们在工作中总是不断遇到这样那样的烦心事。快乐工作，说起来容易，却又很难做到。要做到这点，我认为要从以下几个方面努力：
1）树立正确的人生观、事业观。科学发展观要求我们“务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必继续保持艰苦奋斗的作风，树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观、利益观，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。”正确的人生观、事业观是树立干一行爱一行的崇高爱岗敬业精神，是我们做好本职工作、促进个人发展的关键。工作为我们提供了一个施展才华、实现梦想的舞台，在这个舞台上，我们寒窗苦读而来的知识、与人交往的能力，意志、才能、人格、魅力都将得以展示和升华。如果我们仅仅将工作看成是谋生、养家糊口的手段，那么我们不可能在工作中感受到快乐。
2）肯干事，能吃苦。年轻人做事情要不骄不躁、能坐的下来、钻的进去，踏踏实实干实事、肯干事。不能纸上谈兵、好大恶小，而是要能做一些具体实在的事情。别人不做的事情要抢着做，别人能做的事情要做的比别人更好。记得05年刚刚负责学费管理岗位的时候，我在只仅仅了解了学费管理系统框架的情况下就匆匆走马上任了。事情千头万绪、数据量大而繁杂、对于岗位工作职责和相关政策规定可以说是一片空白。在领导和同事帮助下，经过3年的积累，我使得学费管理岗位的工作内容、政策法规、办事流程、管理数据及档案从无到有，且均编辑成册，形成纸质档案、电子档案各一份，并在调离岗位后完整移交。保证了岗位工作的延续性。而我也从中体会到了成就感和荣誉感。
除了肯干事还要能吃苦。能承担苦活、累活，加班加点不抱怨。负责学费管理的时候，每逢学生开学、学生离校、年末结算的时候，加班加点是常事。庞大的数据要核对、繁杂的帐务要处理、巨大的学生团体要去面对、纷纭复杂的问题要去回答。但每每都能和同事一起本着奉献精神和爱岗敬业的态度及时予以完成。虽然过程有些辛苦，但是感受最多却是充实和自豪。现在来到东三片，面对众多的院系和单位，工作依然繁重，但我仍会保持吃苦耐劳的精神，将新工作做好。
3）有朝气。什么是朝气？朝气是让人精神为之一振的气势。周总理曾近说过：“一个共产党员的最基本的要求，就是要有革命的热情，要有朝气、有干劲。”有朝气，才会奋发向上、拼搏进取。才能保持高昂的精神状态和干事的激情。
4）要和谐。要有和谐的氛围。这就要求我们努力去达成安定、团结、一团和气的同事关系以及融洽、互相理解、良好和睦的工作关系。从而营造一个和谐的工作氛围。这也无疑是我们能够快乐工作的有力保障。
说到底，乐于事是一种精神状态。仅仅保持精神状态显然是不够的。世事沧海桑田、知识日新月异。正如科学发展观要求我们要以发展的眼光看问题一样。所谓不学则不知。所以要谈到讲学习，也就是这第二句话：勤于学。
二、勤于学。这句话有两个含义。
1）一是要主动学习，增强学习的主观能动性和自觉性。我们不能满足于已经取得的成绩，不能养成惰性，做一天和尚撞一天钟，过一天算一天的思想要不得。我们不能有吃老本的思想，我们也没有多少老本可以吃。要用与时俱进的素养刻苦学习，深刻认识学习的极端重要性，把勤奋学习当作一种精神追求，不断掌握新知识、增长新本领，创造新业绩。一个典型例子是学费管理中毕业生欠费清查工作，使用计算机辅助清查则要比人工核查效率要高的多。而这就需要掌握相应的计算机专业知识。我们永远不要等待别人告诉你去做些什么，而应该主动去学习了解自己应该做些什么，还能做些什么，怎么样才能做的更好。
2）二是要勤奋学习，树立长期学习的观念。要有进取心，不断学习专业知识，增强自身素质。面对新工作、面临新问题，要多问，多请教同事、多请示领导，还要多学习了解有关政策法规。试问一个连你自己都不了解的政策如何能向别人解释清楚。勤奋学习要讲求从实践中来，又服务于实践，在实践中解决自身业务功底不够扎实的问题，提高自己在实践中解决具体问题的能力，更好的做好本职工作。
学习犹如“逆水行舟，不进则退”。学习对我们而言是一项长期而又艰巨的任务。那么有了勤于学是不是就够了呢。子曾近曰过：“学而不思则罔，思而不学则殆！”很显然，我们还要会思考。也就是我要谈到的第三句话：善于思。
三、善于思。
1）善于思的前提是解放思想。科学发展观的核心是以人为本。以人为本就是一切为了人，一切服务于人。财务部门不仅是一个行政管理部门，同时也是一个重要的后勤服务部门。作为一名财务人员除了及时优质的完成财务核算管理工作以外，还应该以服务为宗旨，即全心全意为各单位、部门做好服务，为有关干系人做好经济分析的参谋。我们不能只顾忙着做好自己的财务工作，而对跟自己无关或者关系不大的事情漠不关心，而应学会换位思考，了解关心群众所想，能积极主动地与其他同事去交流沟通意见。在工作上还应破除固有思维定势的束缚，突破盲从的思维惰性，努力在自身工作中谋求大胆管理创新和服务创新。
2）善于思的核心内容是要求我们在工作的全过程积极思考。也就是说我们要在工作前、工作中、工作后都要善于思考。怎么思考？如何思考？
一项工作开展前，我们应思考好工作的目的、主要内容和手段、工作的流程、人员配备、物品及数据准备、工作中可能出现的状况及应急措施等。在我接触到的比较典型的一个例子是开学收费。我深深地体会到充分合理的事前准备工作是开学收费圆满完成的直接保障。
工作开展中，我们除了思考如何控制工作按照预先的计划顺利开展以外，还应依据实际情况思考工作安排的合理性与合法性。充分发现存在的问题和缺陷。
工作完结后，要及时对完成的工作进行积极的总结。工作的内容要把握、取得的经验要积累，出现的教训要吸取、发现的问题要解决。一名合格的岗位职员，在工作一段时间以后，应能对其所在岗位的工作目标、工作职责、工作流程、工作方法、工作政策法规有清晰的描述和理解。应能在工作后获得有益的经验，可以使得将来的工作更加高效。我在负责学费管理的时候有一个经验就是根据该岗位的时效性特点（即不同的时间所要完成的工作内容各不相同），将工作内容按月份分解，在不同的月份归纳出相应的工作内容和工作计划，从而使各项业务开展有条不紊，保证了工作的目的性和计划性。
综上所述，乐于事、勤于学、善于思。理解好这三句话，做好这三件事。我们的工作一定会有新面貌、我们的事业一定会有新局面、我们自身也会有新进步。
我的演讲就到这里，再次感谢大家！
代理中心：陈威
2009年5月
